In einem ersten Telefongespräch kann unser Recruiter dich und deine Geschichte kennenlernen, um zu prüfen, ob du zu Clipper passt. Dies ist auch eine Chance für dich, erste Fragen über die Rolle und das Unternehmen zu stellen.

In diesem Gespräch geht dein zukünftiger Vorgesetzter näher auf deine Erfahrung ein und darauf, was du in das Team einbringen kannst. Du kannst damit rechnen, dass er Fragen zu deinen Kenntnissen im geschäftlichen oder technischen Bereich stellt.

Du hast die letzte Phase erreicht! Hier möchten wir bereits mit dir arbeiten und dir die Möglichkeit geben, das gesamte Team bei einem informellen Gespräch kennenzulernen.